PLAN DE DESARROLLO INSTITUCIONAL 2008-2011
Luis Orlando Ortiz Ibañez
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6.1.- COMPROMISOS PROGRAMATICOS DE LA GERENCIA
Tabla 99. FORMULACION CONCEPTUAL DE LOS COMPROMISOS PROGRAMATICOS
COMPROMISOS PROGRAMATICOS ESTRATEGIAS INSTITUCIONALES
"ECONOMICAMENTE RENTABLE" LA ESE DEBE OPERAR EN CONDICIONES DE SUPERAVIT FINANCIERO QUE LE PERMITA GENERAR LOS RECURSOS GARANTIZAR TODOS LOS SERVICIOS DE PRIMER NIVEL Y FINANCIAR LOS MPROYECTOS DE CRECIMIENTO Y DESARROLLO DE LA EMPRESA AUMENTAR LOS INGRESOS POR LA VENTA DE SERVICIOS
EXPLORAR NUEVOS SEGMENTOS DE MERCADO Y SERVICIOS
DISMINUIR LOS COSTOS Y GASTOS
OPTIMIZAR LA CAPACIDAD INSTALADA ACTUAL
PLANEACION INTEGRAL DE LA GESTION DE LA ESE
CONTROL EN LA GESTION Y LOS RECURSOS
FORTALECER EL SISTEMA DE INFORMACION
CAPACITACION Y HERRAMIENTAS PARA EL RRHH
DISEÑAR LA ESTRUCTURA DE COSTOS DE LOS SERVICIOS
MANUAL DE CONTRATACION INTEGRAL
PLAN DE NEGOCIOS Y COMUNICACIONES
"SOCIALMENTE RESPONSABLE" LA ESE DEBE DAR RESPUESTA OPORTUNA A LAS NECESIDADES DE SUS USUARIO Y SUPERAR LAS EXPECTATIVAS DE SUS CLIENTE CON SERVICIOS ASISTENCIALES DE ALTA CALIDAD Y SERVICIOS ADMINISTRATIVOS EFICIENTES QUE SATISFAGAN A LA COMUNIDAD AJUSTAR EFICIENTEMENTE LA RED DE SERVICIOS DE LA ESE
AJUSTAR EL MODELO DE ATENCION
HABILITAR TODOS LOS SERVICIOS
INICIAR EL PROCESO DE ACREDITACION DE LA ESE
MEJORAR LA CALIDAD EN LA PRESTACION DEL SERVICIOS
LOGRAR UN EQUIPO HUMANO SATISFECHO Y ENTRENADO
"AMBIENTALMENTE SOSTENIBLE" LA ESE DEBE REALIZAR Y LIDERAR PROCESOS DE MEJORAMIENTO DE LAS CONDICIONES GENERALES DEL MEDIO AMBIENTE EN EL QUE DESARROLLA SUS ACTIVIDADES MISIONALES CUIDANDO, PROTEGIENDO Y PROMOVIENDO ENTORNOS AMIGABLES PARA LOS TRABAJADORES, LOS USUARIOS, LOS CLIENTES Y LOS RECURSOS NATURALES AJUSTE DE LA PLATAFORMA ESTRATEGICA
POLITICA DE CALIDAD INTEGRAL
PROGRAMA DE GESTION AMBIENTAL
FORTALECIMIENTO DEL AREA DE SALUD OCUPACIONAL
ALIANZAS ESTRATEGICAS - CONVENIOS DE PARTICIPACION
PROGRAMA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL