Revista: Caribeña de Ciencias Sociales
ISSN: 2254-7630

LOS SISTEMAS DE GESTIÓN INTEGRADA DE CAPITAL HUMANO

Autores e infomación del artículo

Lic. Anaida Fernández Marcos
anaidafm@isch.edu.cu

Resumen: La Gestión de Capital Humano como sistema o módulos, constituye un punto clave para realizar un proceso de dirección (administración) eficiente en nuestras instituciones como las facultades universitarias dedicadas a: la formación integral y continua de profesionales, la actividad científica técnica y la extensión universitaria. Se abordan elementos generales de la Gestión y los Sistemas de Gestión de Capital Humano que se adecuan a cada organismo teniendo en cuenta las características particulares de cada una.
Palabras claves: gestión, capital, módulos, capital humano, administración.

 



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