2.3 - Características Básicas da Análise Sistêmica:

A seguir as características da Teoria Administrativa, baseadas na análise dos sistemas (Chiavenato, 2000):

• Ponto de vista sistêmico;
• Abordagem dinâmica: dá ênfase ao processo dinâmico de interação que ocorre na estrutura de uma organização;
• Multidimensional e multinivelada: considera a organização do ponto de micro e macroscópico. Micro quando considera seu meio ambiente(sociedade, comunidade, país) e macro quando se analisam suas unidades internas. A teoria sistêmica considera todos os níveis e reconhece a importância das partes, bem como a interação existente entre as partes em todos os níveis;
• Multimotivacional: as organizações existem porque seus participantes desejam obter determinados objetivos por meio delas;
• Probabilística: muitas variáveis podem ser explicadas em termos preditivos;
• Multidisciplinar: Busca conceitos e técnicas em diversos campos;
• Descritiva: descreve as características das organizações, procurando compreender os fenômenos organizacionais e deixar a escolha de objetivos e métodos para o indivíduo;
• Multivariável: um evento pode ser causado por variados fatores que são inter- relacionados e interdependentes;
• Adaptativa.

Da mesma forma que as organizações são consideradas como sistemas, dentro delas há a existência de novos pequenos sistemas que se relacionam entre si e assim por diante, permitindo, neste sentido, uma análise ampla e profunda dos inter-relacionamentos que nele ocorrem.
Ao fazermos uma abordagem com a ótica sistêmica, verifica-se a existência de elementos importantes. O ambiente do sistema pode leva em consideração todos os fatores que não fazem parte do sistema, entretanto, qualquer tipo de alteração no sistema pode mudar estes fatores. O que normalmente ocorre é a mudança nos fatores externos, interferindo constantemente na alteração do sistema.
  Por se tratar de uma teoria amplamente aplicável, nas mais diversas situações, a Teoria Geral do Sistema se mostra como mais uma ferramenta, que tem o objetivo de tornar mais compreensível a realidade das organizações, e nesta caso os órgãos e instituições no qual fazem parte o sistema do comércio exterior.

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