CRITERIOS DE PUBLICACIÓN

Los artículos y las recensiones habrán de versar sobre las materias específicas de la revista (Historia de las Relaciones Laborales, Historia de la Política Social, Historia Social del Trabajo, Historia del Derecho del Trabajo, Historia de la Protección Social, Historia del Trabajo Social, Historia de la Psicología Social, Historia del Pensamiento Social, Historia de los Sindicatos, Historia de las Revoluciones Sociales, Historia de los Derechos Sociales, Historia de la Sanidad Pública, Terminología social y traducción en el Derecho comparado), entendiéndose que el marco cronológico abarca desde los Derechos de la antigüedad hasta 1975 respecto a España, 1990 en relación a Alemania, 1974 en torno a Francia, 1969 para Estados Unidos de América, 1974 para Portugal, Gran Bretaña hasta 1979, Italia hasta 1992, Canadá hasta 1989, y para los países de democracia popular de la antigua Europa del Este hasta 1990. Estas indicaciones de marco cronológico pueden dar una idea aproximada para el resto de países. Para publicar en esta revista es necesario pertenecer a una de las 2.000 primeras universidades de este ranking.

VISIONADO Y DESCARGA DE LOS ARTÍCULOS PUBLICADOS EN LA REVISTA CRÍTICA DE HISTORIA DE LAS RELACIONES LABORALES Y DE LA POLÍTICA SOCIAL

Los artículos publicados en esta revista pueden leerse directamente en formato HTML, con independencia de que se pueda descargar la Revista completa en formato .pdf

SUGERENCIA PARA CITAR LOS ARTÍCULOS PUBLICADOS EN LA REVISTA CRÍTICA DE HISTORIA DE LAS RELACIONES LABORALES Y DE LA POLÍTICA SOCIAL

La forma de citar los artículos publicados en esta revista podría seguir el siguiente formato:

Autor (2010): “Título del artículo”, Revista Crítica de Historia de las Relaciones Laborales y de la Política Social nº...., págs....En línea: www.eumed.net/rev/historia/

CÓMO PUBLICAR EN LA REVISTA CRÍTICA DE HISTORIA DE LAS RELACIONES LABORALES Y DE LA POLÍTICA SOCIAL

Las contribuciones que se presenten para publicación deben ser originales o inéditos, esto es, que no hayan sido presentados o publicados en ninguna otra revista.

Los autores interesados deben enviar sus textos en formato .RTF o .DOC a: lisette@eumed.net o seghiri@uma.es acompañado de un resumen de su curriculum vitae. Para el envío de las recensiones, pueden dirigirse a lisette@eumed.net, mjpelaez@uma.es o pzambrana@uma.es.

Los artículos seguirán el siguiente formato:

- Título del trabajo: Arial 14, centrado y en mayúsculas.

- Nombre completo del autor o autores: Arial 12, centrado. El nombre propio en minúsculas y los apellidos en versales. Se acompañará de un pie de página (*) con la filiación del autor.

- Resumen, entre 250-500 caracteres, en dos de los idiomas anteriormente citados.

- Palabras clave: entre tres y seis palabras, separadas por comas en dos de los idiomas anteriormente citados. Los textos deben tener una extensión no superior a las 30 páginas, con los márgenes que incorpora por defecto Word. El cuerpo del artículo se redactará en escrito con letra Arial 12, texto justificado, espacio sencillo (tanto en texto como en notas). Con sangría de 0,5 puntos en primera línea. Los títulos de los diferentes apartados, si los hubiera, deberán ir en minúscula y cursiva precedidos de la correspondiente numeración (1; 1.1.; 1.1.a). Las notas al pie se redactarán en Arial 10, conforme al trabajo recogido en el nº0 de la revista.

El formato de la bibliografía al final (si se incluye) será el siguiente:

- Publicaciones impresas Libro: Apellidos, Inicial del nombre. Titulo en cursiva. Ciudad: Editorial, año de publicación. Capítulo de libro: Apellidos, Inicial del nombre. “Titulo entre comillas”, en Inicial del nombre Apellidos. Título del libro en cursiva. Ciudad: Editorial, año de publicación. Artículo Apellidos, Inicial del nombre. “Titulo entre comillas”. Nombre de la revista en cursiva, vol. de la revista, número (si lo hubiera), año de publicación, pp. Publicaciones electrónicas: no irán subrayadas, ni llevarán hipervínculo. El formato es igual que el de las publicaciones impresas añadiendo tras el punto final [En línea: http://www.].

Para las recensiones se aplicará el mismo formato indicado más arriba, a excepción del nombre del autor, su Universidad y correo electrónico, que se recogerán, aparte, al final del texto con justificación a la derecha, tal y como se ilustra a continuación:
Ejemplo:
Miriam Seghiri
Universidad de Málaga
seghiri@uma.es

Asimismo, pueden llevar notas a pie de página, aunque no se recomiendan. Las recensiones deberán de ser de libros publicados en los últimos cuatro años al de en curso del nº donde se recoja. Es decir, en el nº 1 de noviembre de 2010, las recensiones a publicar corresponderán a libros aparecidos en 2007, 2008, 2009 y 2010.

Por favor, vea también los requisitos formales para la publicación de artículos en revistas de eumed.net



LA REVISTA CRÍTICA DE HISTORIA DE LAS RELACIONES LABORALES Y DE LA POLÍTICA SOCIAL, con ISSN versión on line 2173-0822 e ISSN versión impresa en papel 2386-6039, es una revista académica, editada y mantenida por Servicios Académicos Intercontinentales S.L.
Sitio alojado en Gunzenhausen, distrito de Weissenburg-Gunzenhausen, Baviera, República Federal de Alemania. Alojada en http://www.eumed.net/rev/historia/index.htm.

Para cualquier comunicación, envíe un mensaje a mjpelaez@uma.es o seghiri@uma.es


Director: Manuel J. Peláez
Editor: Juan Carlos Martínez Coll

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ISSN versión impresa en papel 2386-6039

 

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