La Oferta de Trabajo:

Esta curva de oferta de trabajo se deriva de las preferencias de los trabajadores y el trade-off que hacen entre ocio y trabajo a los precios relativos de los mismos. El precio al que responden es el salario real. Aquí se omite la derivación de la oferta de trabajo104. Se obtiene que la oferta de trabajo es una función del salario real. Es decir del salario nominal y de los precios.

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Cómo usaremos el valor del salario nominal básico y el índice de precios al consumidor; es necesario añadir una constante para tomar en cuenta la parte del trabajo que se oferta de manera inelástica al salario básico real.

Al observar el correlograma de sus residuos, vemos que los términos ARMA han corregido la auto-correlación serial.

Parámetros Estimados*** a (cantidad de trabajo ofertada inelásticamente al salario) d (sensibilidad al salario real básico) 1982-1999 4769.7718 3.84634 2000-2006 4726.542 341.48651 La baja sensibilidad de la oferta de trabajo a los salarios reales en el período 1982-1999, puede ser explicada por la alta volatilidad de los precios en ese período. Lo que significa que el salario real no era observable y por ende no se podían tomar decisiones sobre este. Lo contrario ocurre en el período de dolarización, dónde estabilizados los precios el salario real es observable.

La oferta de trabajo para los dos períodos de interés sería:

Oferta de Trabajo Pendiente 1982-1999 Positiva pero cercana a cero. 2000-2006 Positiva

Simulando las condiciones de equilibrio:

Igualando Oferta y Demanda de trabajo se obtiene la siguiente ecuación:

Despejando w/p en la Ec.2 e igualando con Ec. 1.

Es una ecuación exponencial de Nt, que puede ser resuelta usando métodos numéricos105.

Como se digo anteriormente Kt es exógena y determinará la demanda anual de trabajo.

Determinaremos los niveles de ocupación para los años 1998-2006:

Productividad y Salario Real:

Hemos generado una serie de la productividad marginal para el N real de la economía dada la función estimada anteriormente. Este valor lo compararemos con el Índice de Salario Real (base 94-95); para observar su relación. Cómo podemos observar en el gráfico, desde el año 2000 se produce un cambio estructural que lleva a niveles más bajos de productividad de la persistencia del choque de 1999. El salario real por efecto de la fijación anual y además por la estabilización de los precios ha crecido. Estos dos factores pueden explicar el desplazamiento de los niveles de desempleo y subempleo a niveles mayores en promedio en un punto en el período 2000-2006 sobre el período 1994-1998. Otras razones ya se expusieron como el efecto de la histéresis y el mayor tamaño de la población en edad de trabajar.

Fuente: Datos del I. Sal. Real INEC. INEC. Procesamiento y Elaboración: Propios.

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