CONCLUSIONES

 

• El trabajo cultural en el municipio Colombia está dirigido a alcanzar una preparación integral de toda la población, sin embargo, no utiliza todas las vías de que dispone para desarrollar una divulgación masiva, que propicie el cabal conocimiento de todas las actividades culturales que se programan por las diferentes instituciones, con que cuenta la Dirección Municipal de Cultura.

• La utilización de un adecuado plan de acciones de Relaciones Públicas, dirigido a incrementar la comunicación con el público objetivo, propició un mayor conocimiento y divulgación de toda la programación de las actividades planificadas para la Jornada de Cultura del municipio en el presente año 2011.

• En el presente trabajo de diploma se destaca la  vinculación del eje de categorías analíticas utilizadas, comunicación-cultura-relaciones públicas, cuya estrecha  interrelación y adecuada explotación de sus ventajas, propician el incremento necesario de la comunicación con el público objetivo, para influir en su preparación cultural integral.

•  La Dirección Sectorial de Cultura del municipio Colombia cuenta con una estructura de instituciones y con el personal idóneo calificado para llevar a cabo todo el trabajo cultural dirigido a la población del territorio,  para hacer aún un mayor énfasis en el público meta, y no obstante las limitaciones actuales, poder cumplir con el Programa de Desarrollo Cultural, máxima aspiración del Estado revolucionario cubano.

• Un mejor conocimiento de todo el sistema de Relaciones Públicas y específicamente de la implementación de un plan de acciones encaminado a incrementar la comunicación con el público objetivo,  propició a la Dirección Municipal de Cultural una herramienta necesaria, que convertida en instrumento de utilización sistemática, le garantizó la divulgación y el conocimiento de la programación de actividades de sus instituciones para la Jornada de Cultura 2011, garantizando el  éxito de la misma.

•  La implementación de la Campaña de Relaciones Públicas contribuyó a fortalecer el vínculo de las instituciones culturales con  el público meta, al que están dirigidas las diferentes actividades culturales programadas,  posibilitando una mejor participación de los públicos en la Jornada de la Cultura Colombia 2011, lo que pudo ser evaluado en el transcurso del trabajo investigativo realizado.

 RECOMENDACIONES

• Implementar y aplicar la propuesta de la Campaña de Relaciones Públicas en la Dirección Municipal de Cultura, en su trabajo sistemático.

• Lograr que los especialistas y técnicos de las instituciones culturales, principalmente los que atienden las relaciones públicas, se capaciten y eleven su preparación en materia de Comunicación Social.

• Elaborar estudios posteriores en diferentes aspectos de la Comunicación Social, teniendo en cuenta los resultados de esta campaña de Relaciones Públicas, para continuar perfeccionando el trabajo integral del Sectorial Municipal de Cultura.

• Intensificar las relaciones de la Dirección Municipal de Cultura y de las diferentes instituciones culturales con los medios de comunicación masiva, para propiciar una mayor divulgación de la programación de las actividades culturales en el territorio.

BIBLIOGRAFÍA

• Alejandro Delgado, Martha.  ¿Qué es la Educación Popular? – La Habana: Editorial Caminos, 2008. – 351 p.
• Alonso, María M. e Hilda Saladrigas.  Para investigar en Comunicación Social: Guía            Didáctica. -- La Habana: Editorial Félix Varela, 2002. – pp. 15 - 21.
• Ansoff, I. La dirección estratégica en la práctica empresarial (2da edición). México: Pearson Educación. 1998.
• Avejera, Pedro. Políticas de comunicación institucional. Córdoba. Mimeo. E.C.I. U.N.C. 1988.
• Avejera, Pedro. Ideas sobre diagnóstico en comunicación educativa para el desarrollo. Mimeo. E.C.I. U.N.C. 1987.
• Bartoli, A. Comunicación y organización. Barcelona: Editorial Paidós. 1992.
• Bartoli, Annie. Comunicación organizativa. La organización comunicante y la comunicación organizada. México. Editorial Paidós. 1991.
• Círculo de Periodistas y Comunicadores Sociales de Antioquia.  Para la Compresión del Concepto Comunicación. – pp 36-39 – En: -- Revista CUARTILLAS. – Antioquia, 14-Marzo,  2003.
• Colectivo de autores. Manual de Relaciones Publicas. Editorial Félix Varela. La Habana 2007.
• Colectivo de Autores. Comunicación para el Desarrollo: Selección de Lecturas. -- La Habana: Editorial Félix Varela, 2009. – pp. 47 – 59
• Costa, Joan. Comunicación corporativa y revolución de los servicios. España. Ediciones Ciencias Sociales. 1995.
• Eldin, François. El management de la comunicación. De la comunicación personal a la comunicación empresarial. Buenos Aires. Editorial Edicial. 1998.
• Esteva, Gustavo en W. Sachs (de.) Diccionario del desarrollo. Una guía del conocimiento como poder, 399 pp., PRATEC, Perú, 1996 (primera edición en inglés en 1992).
• Fernández, C. La comunicación en las organizaciones (2da edición.). México: Editorial Trillas. 2002.
• Fernández Collado, Carlos (compilador). La comunicación en las organizaciones. México. Editorial Trillas. 1997. --pp. 24-25.
• García Hernández, Ms.C. Luis Fernando y L. C. C. María Luz Maríz. Estudio diagnóstico a partir de la comunicación organizacional interna bajo el marco de una empresa periodística. COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL. 11-2006
• Goldhaber, Gerald. Comunicación organizacional. México. Editorial Diana. 1994.
• Goldhaber, Gerald M. Comunicación organizacional. -- La Habana: Editorial Pablo de la Torriente, 2001. –pp. 37 – 59.
• Gutiérrez Menéndez, Gabriel E. FORMACION CULTURAL, Selección de lecturas PROMOCION CULTURAL, Centro Nacional de Superación para la Cultura. Editorial Adagio, La Habana. 2006, -- 263 p-
• Harrison, J. y Caron, H. Fundamentos de la dirección estratégica. (2da edición). España: Editorial Thomson. 2002.
• Hernández Rodríguez, Guillermo Julián: Reflexiones en torno al desarrollo cultural y desarrollo humano, Univ. De la Habana, 2002.
• Hernández Sampier, Roberto. Metodología de la investigación. -- La Habana: Editorial Félix Varela, 2004. 2t.
• Hernández S. Metodología de la investigación. México: Editorial Ultra. 1991.
• Kreps, G. L.  La comunicación en las organizaciones. – [Selección de Lecturas]: Editorial Addison-Wesley Iberoamericana, 2005. –pp. 18 – 32.
• Lewicki, R., Bowen, D., Hall, D. y F. Hall. Desarrollo organizacional (3ra. edición). México: Limusa Noriega Editores. 1993.
• Lourau, René. El análisis institucional. Buenos Aires. Editorial Amorrortu. 1995.
• Martín Serrano, Manuel. Teoría de la comunicación. Madrid. Editorial A. Corazón. 1982.
• Mata, M. C.  Nociones para pensar la comunicación y la cultura masiva. -- Buenos Aires: CCE La Crujía, 1994. –pp. 18 – 27.
• Moreno Portal, Rayza; Hilda Saladrigas Medina y Milena Recio Silva. Selección de Lecturas sobre Comunicación Social: Curso de Formación de Trabajadores Sociales. --Villa Clara: Centro Gráfico, 2003. –pp. 23 – 31.
• Muriel, María Luisa y Rotta, Gilda. Comunicación institucional: enfoque social de las relaciones públicas. Quito. CIESPAL – Colección Intillán. 1980.
• Muriel, M. L. y Rota, G.  La Comunicación Institucional.  En: Comunicación Institucional. Enfoque Social de las Relaciones Públicas, CIESPAL, 1982.
• Padua, Jorge. Técnicas de Investigación Aplicadas a las Ciencias Sociales. México: Fondo de Cultura Económica. 1979.
• Piñuel Raigada, José. Teoría de la comunicación y gestión de las organizaciones. Madrid. Editorial Síntesis. 1997.
• Rebeil, M. y Ruíz, C. El poder de la comunicación en las organizaciones. México: P y V. 1998.
• Rodríguez Gómez, Gregorio.  Metodología de la investigación cualitativa. -- La Habana: Editorial Félix Varela, 2004.
• Trelles, Rodríguez I. Comunicación Organizacional. Selección de Lecturas. --La Habana: Editorial Félix Varela, 2004. pp. 51 – 74.
• Van Riel, Cees. Comunicación corporativa. Madrid: Editorial Prentice Hall. 1997.
• Wei, Ch. La organización inteligente. México: Oxford México. 1999.
• Weil, Pascale. La comunicación global-comunicación institucional y de gestión. Barcelona. Editorial Paidós. 1992.

WEBGRAFIA.

• Bruno, D. (2007) Diagnostico de la comunicación. [en línea]. Disponible en: http://www.comunicacióninstitucional.com/diagnóstico/bruno.html. [2008, 1 de octubre]
• Castro, Fidel. “Las locuras de nuestra época”. [en línea]. Disponible en: http://www.granma.cu/español/reflexiones/htm.  [2010, 26 de abril].
• CCYT, Glosario, (1994). [en línea]. Disponible en: http://www.cal.org.ar/ciencia y tecnología/glosario/htm.  [2010, 2 de junio].
• López, E. Los primeros pasos claves para un diagnóstico. [en línea] Disponible en: http://www.metabase.net/docs/upn/19200.html.  [2009, 9 de enero].
• INVESTIGACIÓN EN COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL.  LEONARDO SAYAGO UCh RR.HH. portal de estudiantes de RR.HH. www.uch.edu.ar/rrhh  (2010, 2 de junio). 
• Egidos, Dionisio (2000): Comunicación en instituciones y organizaciones: una aproximación teórico-analítica a su diversidad conceptual. Revista Latina de Comunicación Social, 35 / Extra Argentina. http://www.ull.es/publicaciones/latina/Argentina2000/16egidos.htm (2010, 2 de junio).
• Bonilla, C. (n. d.) Comunicación organizacional en la sociedad global. Revista Mexicana de Comunicación [versión electrónica], disponible en: www.mexicanadecomunciacion.com [2006, 12 de marzo]
• Definición de Relaciones Públicas.  http://definicion.de/relaciones-publicas/ (2010, 7 de diciembre).
• Definición de Relaciones Públicas. http://www.google.com.cu/search?hl=es&client=firefox-a&hs=6S1&rls=org.mozilla:es-ES:official&q=definici%C3%B3n+relaciones+p%C3%BAblicas&revid=1024612051&sa=X&ei=B2X-TKrzKIKDngeY-PysCw&ved=0CG8Q1QIoAg.(2010, 8 de diciembre)
• Monografias.com http://www.eumed.net/libros/2009b/533/Relaciones%20publicas%20definicion%20y%20desarrollo.htm  (2011,  10 de febrero).
• Valle, M. (2003). La comunicación organizacional de cara al siglo XXI. Razón y Palabra  [En Línea] No. 32. Abril-Mayo 2003, disponible en: www.razonypalabra.org [2005, 20 de octubre]

Volver al índice.